Outils & Posture de coach en environnement complexe

Coach & Team® en Provence

Le Parcours certifiant – Individu, Equipe, Organisation  

Un parcours vivant pour apprendre à accompagner dans la complexité.

Au cœur du parcours, le socle Coach & Team® et des options à la carte permettent de construire un chemin de développement ajusté à vos enjeux et à votre rythme

Management d'équipes complexes

Coaching individuel et collectif

Mise en Intelligence Collective des Organisations

Conduite de la transformation des Organisations

En savoir plus ?

Promotion CT7 : Démarrage en Janvier 2026 et dernière entrée possible en Mars ! 

Venez nous rencontrer, nous parler de votre projet et nous poser toutes vos questions !

Vous avez le choix entre plusieurs modalités pratiques : Journée Portes-Zoom Ouvertes, Réunion d'informations en présentiel ou Rendez-vous individuel avec un enseignant :

Valérie Taillardat ou Katia Blanc.  

Contactez-nous par l'adresse ctprovence@oaksleyconseil.com en précisant vos nom, prénom, mail et téléphone pour qu'on vous rappelle !

 

Construire votre parcours

Coach & Team® Provence : une filiation vivante

La formation Coach & Team® (CT®), développée par Vincent Lenhardt, est le socle de référence de ce parcours — une approche fondatrice du coaching d’accompagnement.

Depuis 2018, Oaksley Campus, fondé et dirigé par Valérie Taillardat, fait vivre cette transmission dans la région Sud-Est à travers Coach & Team® Provence.

Formatrice et responsable pédagogique, Valérie Taillardat s’appuie sur plus de douze ans d’enseignement des parcours Coach & Team® à Paris (Transformance Pro), Nantes (Holonomie) et Marseille.

Coach & Team® Provence s’inscrit pleinement dans cet héritage, tout en y apportant une touche singulière :
une approche nourrie par l’accompagnement des leaders et des organisations, et enrichie d’options à la carte qui permettent à chacun de construire un parcours adapté à son projet.

Une formation et une expérience 

Coach & Team® est un parcours certifiant en coaching individuel, d’équipes et d’organisations, conçu par et pour la complexité – une approche profondément adaptée au monde fluctuant que nous traversons.

Coach & Team® Provence, c’est une formation vivante au coeur d’une expérience de transformation. Un lieu à la fois protégé et stimulant où l’on apprend, expérimente, réfléchit, intègre et se développe — individuellement et collectivement — pour développer une posture d’accompagnement ancrée dans le réel, bienveillante et exigeante.

 

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse à toutes les personnes qui souhaitent acquérir ou approfondir les compétences fondamentales de l’accompagnement – tant sur le plan des outils que de la posture, dans la complexité du monde actuel.

Elle concerne aussi bien les professionnels de l’accompagnement (coachs, consultants, formateurs, thérapeutes…), que les leaders, managers, responsables RH ou toute personne engagée dans une dynamique de transformation et de développement humain.

Pré-requis : Un entretien préalable permet de valider la cohérence entre votre projet, votre expérience et la philosophie du parcours.

📘 En bref

🗓️ Durée : 13 mois (8 modules de 3 jours /168 heures de formation – hors option)

👥 Format : Présentiel – petits groupes (8 à 12 participants) – approche expérientielle

🏡 Lieu : Marseille – Provence

🎓 Certification : Praticien Coach & Team® – donnant droit aux accréditations EMCC EIA (individuel) et ITCA (équipe)

🧭 5 espaces pédagogiques :

  • Le cursus principal : 24 jours de formation collective, animés par les enseignantes.

  • Les groupes de pairs : travail autonome entre les modules pour renforcer l’intégration et la coopération.

  • Le lieu thérapeutique : espace confidentiel pour travailler sur soi et approfondir la posture d’accompagnant.

  • Le suivi individuel : un espace personnalisé pour soutenir la progression, ajuster la posture et accompagner le projet professionnel.

  • La certification : un processus complet d’intégration, de pratique et d’évaluation.

Ces cinq espaces complémentaires soutiennent un apprentissage vivant, à la fois personnel et professionnel.

 

Une équipe pédagogique de praticiennes

Valérie Taillardat (OAKSLEY Conseil) et Katia Blanc (Katwitt) accompagnent ensemble la promotion tout au long du parcours, dans tous les espaces d’apprentissage.

Leur complémentarité garantit un cadre solide et bienveillant, propice à la fois à l’exigence, à l’expérimentation et à la mise en pratique.

 

Pour découvrir le contenu des modules, les espaces d’apprentissage et les options complémentaires, explorez les rubriques ci-dessous.

Les modules du cursus

Chaque module du parcours contribue à la construction progressive de la posture de coach :

  • Expérimenter des outils et processus puissants issus du coaching individuel, d’équipe et d’organisation.

  • Réfléchir à sa pratique, grâce à des apports conceptuels et des temps d’analyse.

  • Intégrer la posture au fil d’un accompagnement individualisé et collectif.

Les modules (3 jours) :

Le parcours comprend 24 jours de formation en présentiel sur une durée de 13 mois.

  • Module 1 : Ouverture et lancement de la dynamique de groupe.
  • Module 2 : Accompagnement et coaching individuels.
  • Module 3 : Accompagnement des équipes.
  • Module 4 : Posture et Activités de coachs.
  • Module 5 : Accompagnement des organisations.
  • Module 6 : Être et Agir en conscience.
  • Module 7 : Intégration Outils & Posture de coach
  • Module 8 : Certification et clôture du parcours.

Pour chaque module, une équipe de coachs est formée au sein de la promotion pour travailler en compagnonage avec l’équipe des enseignantes : préparation amont, travail d’alliance avec les participants, co-animation du module. A tour de rôle, chaque participant va ainsi expérimenter les outils et la posture de coach d’équipe ainsi que la co-animation face au grand groupe. Ces expérimentations en situation réelle font l’objet d’un feed-back de tout le collectif.

Tous les modules – à l’exception du module 7 – ont lieu à la Maison Montgrand, 35, rue Montgrand 13006 Marseille, facilement accessible par différents moyens de locomotion.

Le Module 7 se tient exceptionnellement en résidentiel à environ 1heure de Marseille. Il fait l’objet d’un travail de vision partagée au sein de la promotion qui permet à l’équipe de coachs de choisir un lieu répondant aux critères du groupe.

 

la formation est-ELle adaptée aux personnes en situation de handicap ?

La formation a lieu dans un espace situé dans la région d’Aix-Marseille, adapté aux situations de handicap éventuelles.

En cas de difficultés particulières ou de handicap, OAKSLEY Conseil est à votre écoute pour mettre en œuvre des réponses adaptées. En cas de besoin, veuillez contacter Valérie Taillardat, référente handicap, à l’adresse valerie@oaksleyconseil.com

LA formation Coach & Team® est-elle certifiante ?

Les participants s’engagent dans un processus complet de certification : théorie, pratique, intégration et posture du coach, sur les champs de l’accompagnement individuel et collectif.


Cet examen final permet l’obtention de la Certification Praticien Coach & Team®, label délivré, reconnu et réputé depuis près de 35 ans sur différentes territoires en France et à l’étranger.

Par ailleurs, Oaksley Conseil a obtenu le label EQA de la fédération EMCC Global. Les coachs certifiés par notre école ont accès à deux accréditations EMCC France : l’accréditation EIA en coaching individuel et l’accréditation ITCA en coaching d’équipe.

Combien coûte le parcours Coach & Team Provence ?

Deux grilles de tarifs sont disponibles (valables jusqu’au 15/12/2025) :

  • Entreprises ou organismes financeurs :
    1. Paiement comptant au démarrage de la promotion : 7 920 € Net de taxes
    2. Paiement au fil des modules : 8 720 € Net de taxes
  • Particuliers : 6 320 € Net de taxes paiement comptant au démarrage de la promotion

Les paiements mixtes (entreprise et particulier) sont possibles et combinent les deux grilles de tarifs.

Les tarifs couvrent l’intégralité des frais engagés par Oaksley Conseil, en particulier la location de la salle, les pauses et le matériel pédagogique. Ils ne couvrent pas les frais de repas et d’hébergement éventuels du participant.

 

Calendrier de la Prochaine Formation

Voici les dates du prochain parcours Coach & Team Provence  : Promotion CT7 – janvier 2026 – Marseille

    • Séminaire Pilote (optionnel) : 3 au 4 décembre 2025
    • Module Ouverture et lancement de la dynamique de groupe : 14 au 16 janvier 2026
    • Module Accompagnement et Coaching individuel : 4 au 6 mars 2026 – dernière date possible pour entrer dans la promotion CT7 (un processus spécifique d’intégration est prévu en cas d’arrivée au Module 2 : nous contacter pour plus de détails et réserver dès à présent le 3 mars après midi)
    • Module Accompagnement d’équipe : 4 au 6 mai 2026
    • Module Posture et Activités de coachs : 24 au 26 juin 2026
    • Module Accompagnement des organisations : 2 au 4 septembre 2026
    • Module Etre et Agir en conscience : 14 au 16 octobre 2026
    • Module Intégration Outils et Posture de coach en environnement complexe : 25 au 27 novembre 2026 (résidentiel – co-construit par la promotion)
    • Module Examen & Cloture : 27 au 29 janvier 2027

    Et où en sont les précédentes promotions ?

    La promotion CT6 en Provence a démarré en décembre 2024 et est en cours de parcours.

    La promotion CT5 en Provence a passé sa certification en juin 2024.

    La promotion CT4 en Provence a passé sa certification en avril 2023.

    La promotion CT3 en Provence a passé sa certification en octobre 2022.

    La promotion CT2 en Provence a passé sa certification en Juillet 2021.

    La promotion CT1 en Provence a passé sa certification en juillet 2020.

    3 options : Vous pouvez compléter le parcours Coach & Team Provence selon vos besoins

    Le parcours Coach & Team® Provence peut se compléter par des dispositifs pensés pour soutenir le projet de croissance professionnelle et personnelle du participant. Ils peuvent être activés dès le début de votre parcours, ou jusqu’au module 6 inclus, afin d’en garantir l’intégration pédagogique et un tarif privilégié.

    3 chemins possibles :
    🌱 Le Parcours de professionnalisation pour construire votre activité et affirmer votre identité de coach : sur 12 à 24 mois, en individuel ou en collectif. 
    💫 Le Coaching intégratif — pour un accompagnement individuel approfondi, au croisement du développement personnel et professionnel.
    🌿 L’Analyse de pratique — pour ancrer durablement la posture et les outils dans votre métier.

    Allez les découvrir dans les rubriques ci-dessous ! 

    En savoir + : le Parcours de professionnalisation

    Pour qui ?

    Celles et ceux qui souhaitent construire une activité commerciale de coaching, sécuriser leur lancement et affiner leur identité professionnelle.

    Objectif : Transformer vos apprentissages en expériences réelles, structurer votre offre, développer votre visibilité professionnelle.

    Pré-requis : Inscription au parcours Coach & Team Provence et Projet de création/ développement d’une offre commerciale

    Modalités : en individuel ou collectif – calendrier co-construit en fonction de la date de début.

    A partir de son activation, se déploit entre chaque module un espace de travail et/ou de supervision au profit du développement de votre activité. Vous êtes également en charge de la co-création d’une Journée Institutionnelle d’Oaksley Campus pour une expérimentation réelle d’accompagnement de mise en intelligence collective. Après la fin du parcours, vous intégrez un cycle de supervision de coachs, complété par des rendez-vous individuels tous les trimestres.

    Contenu sur 18 à 24 mois :

    • 1 Atelier : Intentions & Ambitions de mon projet professionnel
    • 4 coaching individuels ou collectifs à réaliser sur les 12 premiers mois. La recherche de ces accompagnements est de votre responsabilité.
    • 1 Journée Institutionnelle co-construite et animée (si groupe d’a minima 4 personnes)
    • 10 séances de supervision par cycle de 12 mois, permettant de travailler dans le temps : ma singularité et mon identité, mon offre, commercialisation, mes situations de coaching, etc.
    • 1 Atelier Bilan : Récolte & Vision sur mon projet professionnel

    Intervenantes : Valérie Taillardat (OAKSLEY Conseil) et Katia Blanc (Katwitt).

    Superviseuse : Valérie Taillardat (OAKSLEY Conseil).

    Tarif : 3 000 € net de taxes (18 mois) / 5 000 € net de taxes (24 mois)

    Il ne s’agit ici que de quelques repères. Contactez-nous via le formulaire pour prendre rendez-vous et que nous parlions de vive voix pour construire votre tissu sur mesure !

    En savoir + : le coaching intégratif

    Pour qui ?

    Celles et ceux qui souhaitent bénéficier d’un accompagnement individuel approfondi, sur leurs dynamiques personnelles et professionnelles.

    Objectif : Créer un espace de recul et de transformation intérieure, pour mieux naviguer dans des contextes complexes.

    Pré-requis : Inscription validée au parcours Coach & Team Provence et Demande d’accompagnement individuel

    Modalités : en individuel – souplesse du calendrier : démarre à votre convenance, au moins 4 mois avant la fin de votre parcours.  Entre chaque module vous disposez d’une à deux séances individuelles pour mettre en lien le parcours « Coach & Team Provence » et vos propres enjeux de développement.

    Contenu :

    • 9 séances de coaching individuel d’1h30
    • Une approche élargie (Coach & Team, Intelligence du Corps, Élément Humain, Coaching interculturel, etc.)

    Coach : Valérie Taillardat (OAKSLEY Conseil)

    Tarif réservé aux seuls participants parcours certifiant : 3 500 € HT 

     

    Il ne s’agit ici que de quelques repères. Contactez-nous via le formulaire pour prendre rendez-vous et parlez de vive voix de votre envie !

    En savoir + : l'Analyse de Pratiques

    Pour qui ?

    Celles et ceux qui souhaitent intégrer la posture de coach dans leur métier, et faire vivre leurs apprentissages dans un cadre soutenant.

    Objectif : Ancrer durablement la posture et les savoir faire d’accompagnement dans votre quotidien professionnel.

    Pré-requis : Inscription validée au parcours Coach & Team Provence et Demande d’un accompagnement approfondi sur sa pratique, quel que soit son métier.

    Modalités : en individuel ou collectif – calendrier co-construit en fonction de la date de début. Entre chaque module vous disposez d’un espace d’analyse de vos pratiques professionnelles intégrant le corpus transmis dans le parcours. Quelques semaines après la fin de ce parcours, un Atelier vient consolider vos nouveaux appuis et sécuriser la suite de votre développement professionnel.

    Contenu sur 12 mois :

    • 8 séances d’analyse de pratiques, permettant de travailler dans le temps l’intégration des outils et le développement de sa posture de coach. 
    • 1 Atelier Bilan : Récolte & Vision, à la fin du parcours Coach & Team Provence.

    Enseignante-Superviseuse : Valérie Taillardat (OAKSLEY Conseil).

    Tarif : 2 000 € net de taxes

     

    Il ne s’agit ici que de quelques repères. Contactez-nous via le formulaire pour prendre rendez-vous et que nous parlions de vive voix pour construire votre tissu sur mesure !

    Alors Pourquoi choisir Coach & Team® Provence ?

    Parce qu’ici, il ne s’agit pas seulement de se former, mais de vivre une expérience qui transforme.
    En petit groupe, dans un cadre soutenant et exigeant, vous apprenez à incarner votre posture de coach dans toutes ses dimensions — personnelle, relationnelle et systémique.

    Ici, on apprend à agir avec plus de justesse, à penser avec plus de profondeur, à se développer en sécurité et à accompagner les autres avec professionnalisme.

    Prendre le temps d’aller un peu plus loin

    La formation Coach & Team® a été créée à Paris en 1988 par Vincent Lenhardt après avoir fait le constat de nouveaux besoins d’accompagnement pour les entreprises.

    Vincent Lenhardt pose les bases d’une vision de l’accompagnement « par et pour la complexité », intégrative de plusieurs courants, et qui porte son attention autant sur les individus que sur les systèmes dans lesquels ils évoluent.

    Pour Oaksley Campus, la formation Coach & Team®, qui s’inscrit dans l’engagement de l’examen final, est la formation initiale certifiante qui couvre Les Indispensables des « Outils et de la Posture de Coach en environnement complexe ».

    Elle vous est proposée sur la base de ses principes fondateurs :

     

    Des fondamentaux au cœur de l’enseignement et de notre vision du métier d’accompagnement :

    1. La pédagogie blanche.
    2. La bienveillance et l’exigence.
    3. L’agilité dans une multiplicité de cadres de référence.
    4. Une pédagogie apprenante pour des praticiens ;
    5. La déontologie d’un accompagnement respectueux des personnes et des entreprises.
    6. Des valeurs incarnées d’autonomie, de responsabilité et de liberté de choix
    7. Des enseignants-praticiens qui transmettent leur expérience d’accompagnement des individus, des équipes et des organisations.

    Un peu d’histoire et de contexte

    La formation Coach & Team® est proposée dans différentes villes en France et à l’étranger, prouvant ainsi la dimension transculturelle de son approche et le développement de l’autonomie qu’elle prône.

    Oaksley Conseil à travers sa fondatrice Valérie Taillardat, est en lien avec Vincent Lenhardt depuis 2011. Après avoir enseigné à Paris à ses cotés au sein de Transformance Pro, ainsi qu’à Nantes au sein d’Holonomie, Valérie Taillardat, originaire du sud de la France contractualise en 2018 avec Vincent Lenhardt pour proposer la formation Coach & Team® sur le territoire du Sud Est de la France.

    Aujourd’hui, la formation Coach & Team est présente à :

    En plus de 35 ans d’existence, cette formation n’a eu de cesse de s’enrichir des apports de chaque école et enseignant qui le transmette, ce qui ajoute une grande modernité à sa robustesse. Le dernier ouvrage collectif des enseignants, « Devenir un acteur de l’entreprise libérante » (InterEditions), rend compte de l’adéquation entre cette formation et les évolutions auxquelles doivent faire face les entreprises actuellement.

    Depuis sa création, à travers un examen unique comprenant des épreuves de théorie, de pratique, d’expression de son identité professionnelle et de posture de coach individuel et collectif,  cette formation a certifié près de 5 000 « Praticiens Coach & Team® ». 40% environ sont devenus coach professionnel en développant le coaching comme activité principale, 60% ont intégré la posture de coach dans leur métier et leur nouvelle responsabilité professionnelle (manager, dirigeant, RH, chef de projet, formateur, …).

    Nourri par le principe fondateur d’un corpus intégratif, si la formation Coach & Team® est présente partout, il existe des différences entre les parcours proposés par chaque école. Elles sont naturellement portées par les différences d’expériences et les univers singuliers des responsables pédagogiques de ces écoles.

    Allez consulter notre rubrique « Parcours de Développement » pour découvrir nos offres de formations complémentaires !

    Nous proposons également certaines journées dédiées à la vie de la communauté Oaksley Campus, comme les Journées Institutionnelles. Plus d’informations dans les newsletter trimestrielles. 

    Les Journées Institutionnelles, des journées pour se retrouver autour de thèmes qui continuent à nous faire grandir ensemble ! 

    Nos précédentes sessions :

    2025 : Identité & Complexité, par Vincent Lenhardt

    2024 : Prendre soin de ceux qui prennent soin, Cyrille Bertrand

    2023 : Psychogénéalogie, Alain Zuilli

    2022 : Element Humain, Christian Le Mellec

    2021 : Lectures intuitives, Patrick Faure

    2020 : La roue de la performance durable, Youness Bellatif

    Ils ont suivi la formation Coach & Team® en Provence

    Maintenant que je suis certifiée je vais pouvoir contribuer à l’organisation des coachs internes dans l’établissement et sur le territoire. Je vais poursuivre mon développement personnel par de la supervision et des formations spécifiques. J’ai aussi un projet de coaching solidaire via une association de coachs. Cette formation Coach and Team par Oaksley est une véritable bouffée d’air pur, une prise de conscience, un développement personnel, une modélisation, des partis pris, de très belles rencontres, bref, une vraie plus-value pour un manager au quotidien et un cadeau sur le chemin de la vie.

    Véronique Bezombes
    Manager et coach interne, Établissement de santé

    La puissance de la pédagogie Coach and Team chez Oaksley m’a énormément impactée. Je n’ai pas peur d’ajouter que cela a changé ma vie. Ma façon d’être, d’appréhender l’autre, les situations, de regarder le monde. Il y a un avant et un après. Je n’ai pas suivi d’autre formation Coaching, mais celle-ci est impactante, de haut niveau, reconnue et cette école est portée par une équipe de pros.

    Katia Barbusse Blanc
    Co-dirigeante, Mysunnybrand

    J’ai souhaité suivre une formation de coach pour développer de nouvelles pratiques d’accompagnement des Talents à mettre en place en interne. La formation Coach and team de Oaksley est une formation exigeante, de qualité, qui permet un voyage personnel vers soi et vers les autres pour s’accepter, mieux collaborer. Une formation qui forme des coachs éclairés. Je vais pouvoir désormais accompagner des clients externes en auto-entrepreneur tout en poursuivant mon activité de RH en interne.

    Lorraine Oudenot
    Talent senior manager, CMA CGM

    J’ai souhaité suivre cette formation afin de développer un savoir-faire pour l’accompagnement des managers et des salariés dans le cadre de mes activités au sein d’Enedis. Aujourd’hui, je ne travaille plus du tout pareil. J’aborde mes missions avec beaucoup plus de douceur pour moi et pour les autres et j’y intègre un collectif quand je restais seule pour traiter une tâche. Cette formation permet d’être conscient et bienveillant pour soi et pour les autres.

    Camille Labesse
    Chargée de développement RH, Enedis

    Je partage mon temps entre 3 activités : l’accompagnement de dirigeants en tant que conseil en gestion, la formation et le coaching. Maintenant que je suis certifiée, je continue à accompagner les dirigeants mais j’ai ajouté le volet coaching à cet accompagnement. Désormais, j’axe mon intervention sur la conduite de l’entreprise vers une vision partagée et sur le développement personnel de ses acteurs. Ma spécificité de gestionnaire est un plus pour donner encore plus de lisibilité à leur projet de transformation, souvent coincé entre souhait et faisabilité économique.

    Pascale Grall
    Présidente, ENDEAVOUR

    J’ai souhaité suivre cette formation pour mon activité de coach individuel, et développer mes compétences en accompagnement d’équipe. Dans la formation j’ai préféré le mix des espaces pédagogiques qui fait la force de la formation et se dire que la formation en présentiel n’est qu’un petit bout de la formation globale peut paraître fou, mais c’est ce que j’ai vécu avec une somme d’apprentissages hors présentiel très riche. Je vais désormais développer l’activité de coaching individuel et d’équipe.

    Coline Tissot
    Consultante et coach

    Pour moi la formation CT en Provence offre une grande cohérence entre la théorie et la pratique depuis le module pilote jusqu’à la certification. C’est un processus complet, extrêmement bien construit et congruant qui permet d’ancrer la pratique du coaching.

    J’y ai trouvé une grande ouverture d’esprit qui permet de travailler sur soi, de se développer, de prendre le temps de réfléchir sur son rapport aux autres, au travail, aux valeurs, et surtout au sens.

    Dorothée Bruckert

    Il m’est difficile de parler de formation car c’est évidemment cela mais c’est surtout un parcours qui amène vers des rencontres ; rencontre d’autrui et inévitablement de soi au travers d’espaces, modules variés et apprenants…. un parcours riche qui se joue et se construit dans le temps. Ravie de cet apprentissage, expérience qui bouscule, fait avancer et m’a permis de développer une posture autre, donner une orientation nouvelle à ma manière d’envisager mon métier et le sens que j’y donne, l’humaniser encore et encore. Merci aux enseignants complémentaires, disponibles qui nourrissent le groupe de leur singularité et permettent l’émergence d’une culture commune, l’enrichissent. La culture CT1 Provence !!!

    Géraldine Gauthier
    Responsable recrutement et développement des compétences

    Pour me former au coaching, j’ai choisi la formation Coach and Team car elle aborde trois dimensions de l’accompagnement : l’individuel, l’équipe et l’organisation. Quel que soit le type d’accompagnement que je réalise, il me parait essentiel d’avoir ces trois visions.

    Les processus enseignés et mis en œuvre durant la formation sont puissants et le travail en groupe de pairs tout particulièrement en ce qui me concerne. J’ai particulièrement été sensible à la mise en situation d’« être coach » dès le début et durant toute la formation. Cela se traduit très concrètement lors des modules de formation, par la réalisation de coachings externes et la supervision de ces derniers, le travail et les entrainements entre pairs.

    Pour un futur coach je recommande la participation à un séminaire pilote car rien de tel que l’expérimentation pour sentir ce qui est juste pour soi !

    Maxime Keller
    Thérapie, coaching et conseil

    Promotions

    Participants

    %

    Réussite à l'examen

    Satisfaction globale

    Données basées sur un cumul des promotions depuis le lancement en Région Sud (décembre 2018) – Mise à jour : 12/02/2025.

    Coach & Team® en Provence en est à sa 7e promotion. Tous les participants certifiés rejoignent la communauté nationale des Alumni Coach & Team®.

    Précédentes promotions

    La promotion CT6 en Provence a démarré en décembre 2024 et est en cours de parcours.

    La promotion CT5 en Provence a passé sa certification en juin 2024.

    La promotion CT4 en Provence a passé sa certification en avril 2023.

    La promotion CT3 en Provence a passé sa certification en octobre 2022.

    La promotion CT2 en Provence a passé sa certification en Juillet 2021.

    La promotion CT1 en Provence a passé sa certification en juillet 2020.

    Participants promotion CT1
    • Véronique Bezombes*
    • Katia Barbusse Blanc*
    • Dorothée Bruckert*
    • Mathieu David-Hine*
    • Camille Devoucoux-Labesse*
    • Géraldine Gauthier*
    • Pascale Grall*
    • Maxime Keller*
    • Lorraine Oudenot*
    • Coline Tissot*
    • David Mancel Tringali*
    • Nathalie Vialade*

    * Certification obtenue en juillet 2020.

    Participants promotion CT2
    • Jean Michel Bardet*
    • Claire Bourgeon*
    • Pierjean Ponenti
    • Anne Rebeyrol*
    • Barbara Sarreau
    • Laure Terroir*

    * Certification obtenue en juillet 2021.

    Participants promotion CT3
    • Béatrice Bezal*
    • Cécile Brieau*
    • Laura Daspet*
    • Myriam Drezet*
    • Isabelle Cuadrado-Gibert*
    • Clarisse Hébreard*
    • Agathe Petit*
    • Stéphanie Scoffier*
    • Alice Viaud*

    * Certification obtenue en octobre 2022.

     

    Participants promotion CT4
    • Delphine Agostini*
    • Florence Dufour*
    • Laurent Espin*
    • Joffrey Henric*
    • Delphine Miranda*
    • Cyril Mouchon*
    • Julia Neustadt*
    • Marion Persy*
    • Sandra Sales*

    * Certification obtenue en avril 2023

     

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